20250915 Ziekenhuisdag 2 45Cm HR 112 2000 20250915 Ziekenhuisdag 2 45Cm HR 112 2000 20250915 Ziekenhuisdag 2 45Cm HR 112 2000 20250915 Ziekenhuisdag 2 45Cm HR 112 2000

Adviseur Inzetbaarheid

Ben jij een ervaren professional die energie krijgt van het versterken van inzetbaarheid en het terugdringen van verzuim? Bij het Beatrixziekenhuis krijg je de kans om jouw expertise in te zetten én mee te bouwen aan beleid dat écht impact heeft. Samen met team inzetbaarheid, leidinggevenden, P&O team en medewerkers werk jij aan een gezonde, gemotiveerde en toekomstbestendige organisatie.

Waarom dit jouw ideale volgende stap is

  • Je combineert praktische begeleiding met tactisch advies.
  • Je werkt volgens het Falke & Verbaan- gedragsmodel: regie op inzetbaarheid, samenwerking en preventie.
  • Je krijgt ruimte om te leren, te innoveren en jouw visie te laten zien.

Jouw rol in een notendop

  • Adviseren & coachen van leidinggevenden en medewerkers bij verzuim en re-integratie.
  • Analyseren van trends en vertalen naar concrete acties.
  • Meewerken aan projecten zoals duurzame inzetbaarheid en vitaliteit.
  • Implementeren van wet- en regelgeving in beleid.
  • Meedenken over innovatie en professionalisering van ons inzetbaarheidsbeleid.

Wie ben jij?

  • Je hebt een hbo-diploma (bij voorkeur aangevuld met RCCM).
  • Je hebt 2-3 jaar ervaring in verzuimbegeleiding, HR of inzetbaarheid.
  • Je hebt actuele kennis van verzuim en wetgeving.
  • Deze competenties maken jou succesvol: 
    ? Initiatief & lef – Jij ziet kansen en pakt ze. 
    ? Organisatiesensitiviteit – Jij weet hoe je draagvlak creëert. 
    ? Samenwerken & overtuigen – Jij krijgt mensen mee. 
    ? Probleemanalyse – Jij legt verbanden en denkt vooruit.

Wat bieden wij jou?

  • Salaris tussen € 4.081, - en € 5.978, - (FWG 60) op basis van 36 uur.
  • Vast contract voor 24 uur per week.
  • Goede arbeidsvoorwaarden volgens cao Ziekenhuizen, inclusief pensioen, reiskosten en extra’s via onze MKA-regeling.
  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via de Rivas Academie.
  • Een betrokken en professioneel P&O-team waarin jij je direct thuis voelt.

Klaar om jouw frisse blik in te zetten? 
Bel Pietje Boel (Adviseur Inzetbaarheid) op 06 21 56 83 94 voor inhoudelijke vragen. Voor vragen over de sollicitatieprocedure neem je contact op met Oscar Bontje (recruiter) op 06 82 70 61 44.

Let op: Kennismakingsgesprekken staan gepland op woensdag 21 januari vanaf 13 uur, graag rekening houden hiermee in jouw agenda! Een evt. vervolggesprek wordt in overleg ingepland.

Solliciteren kan binnen één minuut via onze website!

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Solliciteer op de vacature.

Beoordeling

We informeren je zo snel mogelijk over de uitkomst.

Sollicitatiegesprek

Je hebt een gesprek met een collega uit het team en de leidinggevende. Zo leren we elkaar kennen. Wij informeren je telefonisch over de uitkomst van het gesprek.

Arbeidsvoorwaarden

Je bespreekt met de leidinggevende de arbeidsvoorwaarden.

Contract

Gefeliciteerd! Je ontvangt van ons een mail voor het digitaal aanleveren van jouw documenten. Heb je alles aangeleverd? Dan teken je daarna digitaal je contract.

Welkom

Je start met een online introductieprogramma om Rivas goed te leren kennen. Veel werkplezier.


Naar vacatureoverzicht

Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website toont video’s van YouTube en Vimeo. Dergelijke partijen plaatsen cookies (third party cookies). Als u deze cookies niet wilt, kunt u dat hier aangeven. U kunt dan geen video’s op deze website zien. Wij plaatsen zelf ook cookies om onze site te verbeteren. Deze gegevens worden niet aan derden verstrekt.

Lees meer over het cookiebeleid